1° d’élaborer et de recommander au conseil d’administration:a) le profil global des compétences et des expériences recherchées au sein de ce conseil;
b) la procédure à suivre pour l’examen des antécédents des personnes pouvant être nommées ou élues membres du conseil d’administration;
c) la politique concernant les situations soumises à l’examen du conseil d’administration pour déterminer si une personne se qualifie comme personne indépendante;
d) le processus de mise en candidature pour l’élection des membres du conseil d’administration par l’assemblée générale des détenteurs d’actions de catégorie «A» et de catégorie «B»;