6. Le programme de formation professionnelle de l’Ordre comprend les volets suivants:(1) la révision, l’intégration et l’approfondissement des compétences visées à l’article 5;
(2) l’approfondissement des compétences en gestion d’équipes et en communication dans un contexte professionnel, ainsi qu’en leadership stratégique;
(3) un volet de synthèse et de préparation à l’examen.
Le candidat réussit le programme de formation professionnelle s’il complète l’une des formations suivantes:(1) une formation intégrée dans un programme universitaire de deuxième cycle de 24 à 30 crédits offerte par un établissement universitaire qui décerne un diplôme donnant ouverture au permis de l’Ordre;
(2) la formation de niveau équivalent au deuxième cycle universitaire offerte par l’Ordre sous forme de modules.
Ces formations doivent utiliser des méthodes d’apprentissage et des processus d’évaluation combinant une variété de méthodes d’enseignement modernes qui mettent l’accent sur l’acquisition et le développement des compétences.
Décision 2014-02-20, a. 6.