9.03. À l’occasion du décès ou des funérailles de son enfant ou de l’enfant de son conjoint qui ne vit pas sous le même toit, de sa mère ou de son père, un salarié peut s’absenter du travail, sans réduction de salaire, pour une période de 4 jours civils débutant le jour du décès. Il peut aussi s’absenter du travail pendant 3 autres jours ouvrables à cette occasion, mais sans salaire.
R.R.Q., 1981, c. D-2, r. 40, a. 9.03; D. 1808-92, a. 19; D. 736-2005, a. 14.